华为公司bb平台狼堡届应届生招聘简章
一、华为公司介绍
华为创立于1987年,是全球领先的ICT(信息与通信)基础设施和智能终端提供商,我们致力于把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织,构建万物互联的智能世界:让无处不在的联接,成为人人平等的权利;为世界提供最强算力,让云无处不在,让智能无所不及;所有的行业和组织,因强大的数字平台而变得敏捷、高效、生机勃勃;通过AI重新定义体验,让消费者在家居、办公、出行等全场景获得极致的个性化体验。
二、招聘流程
请在华为招聘官网(career.huawei.com)注册简历并投递职位,简历通过筛选的同学将于招聘会前收到面试邀约。
? 招聘对象: bb平台狼堡.1.1—bb平台狼堡.12.31期间于国内高校毕业的应届生
? 工作地点:全国
? 招聘部门:制造部,中国地区部等
? 职位详细介绍:
1)制造部是华为各类产品的全球制造平台,覆盖无线、数通、能源、终端(含手机、平板、穿戴等)、数据存储与机器视觉、计算、云核心网、光、智能车部件、精密器件等公司各类产品及核心零部件。立足松山湖总部,覆盖全球。既是制造技术与能力的孵化中心,也是全球制造的管理中心,包含先进制造工艺开发及维护、精密设备开发及维护、智能制造系统开发及维护、新产品导入、制造工程管理、高精尖技术应用、高端产品制造等业务。
2)业务概况
智能制造:大力发展自动化/数字化/智能化/全球化制造,参与智能制造平台设计及软件开发,接触机器视觉、大数据AI、虚拟仿真、优化算法、智能诊断、物联网、智能云平台等智能制造前沿技术,依托自身在ICT技术方面的优势,构建世界一流的先进生产系统,率先实现智能化制造。
高端产品制造:公司高端产品制造,包含无线、数通、能源、终端(含手机、平板、穿戴等)、数据存储与机器视觉、计算、云核心网等各类产品。
核心零部件精密制造:各类核心零部件制造工艺开发及维护、精密设备/仪器开发及维护、材料应用技术、制造能力建设、制造现场维护等,构建世界级制造工艺和管理能力,致力于成为高端品质引领者。
1) 岗位一览表(全部岗位) 岗位工作地:东莞松山湖
岗位名称
岗位职责
岗位要求
质量管理工程师
1、负责终端产品(手机、平板、笔记本、智能穿戴等)、ICT基础设施产品(通信产品、计算产品等)、汽车关键部件等的制造质量管理,对华为产品的出厂质量负责;
2、负责来料质量管理,通过新物料导入验证、来料检测、可靠性评估、供应商质量改进等确保来料质量符合标准。
3、依据流程及质量管理标准,运用质量专业工具和方法在来料检测、新产品导入、生产过程及市场等环节开展质量风险评估、质量控制方案制定、质量分析与改进等,保证产品出厂质量满足客户需求。
1、本科及以上学历应届毕业生,质量管理等专业或研究方向优先;有机械加工、微电子、材料、通信、汽车部件/器件等相关知识和项目实践经验者优先;
2、较强的学习和实践能力,愿意长期从事质量管理相关工作,追求做精做深;
3、工作细致认真,有责任感,敢于坚持原则。
生产工艺工程师
1、负责新工艺材料导入及工艺标准制定,保障产品的工艺先进性;
2、负责提炼产品DFM需求,参与新产品工艺开发,支撑新产品设计极简、高质量制造。
3、负责产品制造工艺方案设计、工艺技术方案验证及工艺改进。
4、工艺应用与实施经验总结传承、推广,保障全球工艺一致性。
1、本科及以上学历的应届毕业生,机械、电子、光学、材料、车辆工程、物理、化学、数学等理工科专业优先;
2、熟练掌握常用的办公软件;
3、具备良好团队合作意识,沟通协调能力强,工作积极主动,性格开朗;
4、愿意长期从事生产工艺相关工作,追求做精做深。
厂务/安全工程师
1、负责厂务设施运营维护管理,识别厂务动力、暖通等厂务设施系统风险并落实改善措施;
2、建立动力设施、暖通、洁净室设施运维与考核标准,并指导实施;
3、通过可靠的安全技术、方法,实现制造本质安全风险降低,同时输出技术/方法应用标准规范;
4、对各类厂务设施改扩建项目进行方案评审,提出合理整改方案;跟进立项厂务设施建设、整改进度,提供资源确保项目顺利进行;
5、建立厂务设施应急保障管理体系,保障厂务设施平稳运营。
1、本科及以上学历的应届毕业生,化工、电气、环境、安全、机械、水处理等专业或研究方向者优先;
2、了解特殊气体/电气安全/机械安全/消防安全/水处理等某个领域的专业知识者优先;
3、熟练掌握常用的办公软件;
4、有较强的风险意识、团队合作意识,沟通协调能力强,工作积极主动,性格开朗;
5、愿意长期从事厂务/安全相关工作,追求做精做深。
生产管理工程师
1、对齐公司及部门质量目标,按要求管理各生产要求,协同各相关部门处理现场异常,推动改善,保证生产质量。
2、根据部门业务需求和生产计划,协调内外资源,组织现场有序生产,保证现场准时交付。
3、运用精益、6Sigma等工具方法,组织改善,提升生产效率,优化成本。
4、参照公司及部门的管理要求,制定相关管理细则并监控实施,切实落实现场生产管理工作,保障生产有序进行。
5、差异化员工管理,有效指导、培养和帮助员工,提升员工能力,建设高绩效的团队。
1、本科及以上学历的应届毕业生,理工科或管理学科优先;
2、具备一定的管理能力或者潜力,了解管理学、工业工程、精益生产等相关知识者优先;
3、具有较强的主动性、执行力、责任心;有较好的综合问题解决能力;有良好的沟通力、连接力和影响力;
4、愿意长期从事生产管理相关工作,追求做精做深。
生产计划及调度工程师
1、基于制造交付策略,制定产品制造计划,及时、高效满足产品生产交付需求。
2、负责管理供需平衡、生产交付风险及异常,制定风险应对措施,确保生产交付目标达成。
3、主持制造交付信息流项目,建立/优化业务流程,缩短交付周期,提升交付效率。
4、负责优化、推广、应用制造计调产品能力组件,提升业务质量与效率。
5、基于客户需求,制定与改善制造交付关键绩效指标,持续提升客户满意度。
1、本科及以上学历的应届毕业生;
2、了解生产计划基础知识、或具备产品、技术基础知识者优先;
3、熟练掌握常用的办公软件;
4、了解供需平衡管理、计划排配、供应链流程、数据分析方法等基础知识者优先。
5、具备团队合作意识,沟通协调能力强,工作积极主动,性格开朗;
6、愿意长期从事生产管理相关工作,追求做精做深。
IE(工业工程)工程师
1、负责线体设计、优化,支撑现场少人化/作业动作优化/物流路径优化等改善项目;
2、负责新产品设计阶段到试制阶段到量产阶段的工时评估、资源评估等,持续提升效率。
3、支撑新工厂设计和布局规划;
4、负责生产制造作业方法与标准制定,对标准进行持续优化和改善,建立多场景的生产模式解决方案。
1、本科及以上学历的应届毕业生,理工科专业,有工业工程背景者优先;2、有一定流程设计、优化相关知识;3、熟悉物流仿真、优化算法者优先;
4、具备团队合作意识,沟通协调能力强,工作积极主动,性格开朗;
5、愿意长期从事IE(工业工程)相关工作,追求做精做深。
物流工程师
1、执行制造物流相关策略和优化方案,组织持续改善,提高运作效率,降低运作成本;保障物流资源合理利用和效率持续提升,实现有成本竞争力的交付;
2、在指导下完成所在业务领域的项目规划、业务洞察、改善实施等工作。
3、按照质量规范要求实施过程质量控制,确保交付质量;
4、实施精细化安全管理,确保作业安全;
5、实施和完善内控体系,落实存货管理及盘点制度,实现账实一致。
1,本科及以上学历应届毕业生,物流类专业、机械、材料、化工、算法等理工科专业优先;
2、具备一定物流优化、改善知识,能组织和实施现场改善,具有分析和解决问题的能力;
3、熟悉项目管理、具有的良好的团队合作意识以及良好的沟通能力、组织管理和协调能力;
4、愿意长期从事物流相关工作,追求做精做深。
自动化工程师
1、机械方向:支撑自动化产线方案设计、设备机构设计、维护,设备异常问题处理;
2、自动化与软件方向(含控制、机器视觉等):自动化项目软体、算法开发、调试、功能验证、维护,技术攻关改进,设备异常问题处理。
1、本科及以上学历应届毕业生,计算机、机械、自动化、控制、电气、测控与仪器、机器视觉等理工科相关专业;
2、机械方向:熟练应用Pro/E、Solidworks、AutoCAD 等;了解常用材料及其特性;熟悉常用传动部件和选型;自动化与软件方向:熟悉C/C++/C#等其中一种或几种软件编程语言,熟悉运动控制(包括加减速控制、闭环控制、振动抑制、误差补偿、路径规划等),或者视觉算法(图像增强、分割、匹配、学习分类、3D检测与测量等);
3、具备较好的协调沟通、分析解决问题能力、团队协作能力;
4、具备较强的责任感,工作细致认真,逻辑思维能力强;
5、愿意长期从事自动化相关工作,追求做精做深。
精密工艺工程师
1、负责或参与核心零部件精密制造领域的工程工艺工作 (含生产工艺、测试工艺及设备工艺,其中1个或多个);
2、运用典型的工程技术方法,解决精密制造工艺和装备问题或解决生产制造疑难问题;
3、对操作人员培训、认证,标准制定;
4、负责行业先进技术、设备调研,参与精密制造技术规划。
1、本科及以上学历,光电、光学、微电子/电子、通信、机械/机电、自动化、焊接、精密测量等理工科专业;
2、具备较强的执行力、沟通力及人际理解能力;
3、具备良好的逻辑能力、学习能力,有技术追求;
4、善于总结分析,能从数据中提炼归纳出重点和改进方向,从而解决复杂、重大问题;
5、愿意长期从事工艺相关工作,追求做精做深。
试制工程师
1、基于新产品试制计划,组织试制准备活动,管理产品工程设计、制造工程文件、制造要素等试制资源,保障新产品试制活动按计划开展。
2、组织实施产品DFM(功能、可靠性、安全等)及制造系统(单元、工序、系统)的验证活动,全面识别试制问题,及时输出批次试制验证报告,支撑验证方案有效落地。
3、依据试制问题管理流程,负责提交试制问题单据(问题初步分析定位,产品设计问题提给研发,制造系统设计问题提给制造),管理及回归验证试制问题,保障产品试制问题有效快速闭环 。
4、负责输出制造系统验证报告,管理试制交付套件的输出情况(工程文件、质量文件、工装/夹具、测试装备、验证报告、培训课件等),组织试制交接活动,支撑新产品顺利转量产。
5、在试制工程师指导下优化试制流程、标准与规范,对试制验证活动的规范性负责,确保内外合规,支撑试制高效、高质运作。
1、本科及以上学历,通信、电子、微电子、自动化、机械、控制、计算机、工业工程、数学、物理、化学、材料等理工科专业;
2、熟练掌握常用的办公软件;
3、具备产品可制造性需求分析和设计能力、验证方案设计能力;
4、具备沟通和推动问题解决能力、项目管理能力、团队合作能力、沟通及人际理解力,较强的执行力;
5、愿意长期从事新产品试制相关工作,追求做精做深。
三) 面试流程及须知:
网上申请—上机考试—综合测评—专业面试—业务主管面试—offer;
(1)每人最多可以申请两个职位,请明确您的求职意向,我们优先考虑第一志愿;
(2)简历投递渠道及网上申请网址:https://career.huawei.com